巴基斯坦政府内阁通过2010年劳动政策

发表时间：2010-05-05 作者：巴基斯坦经商参处发表评论

　　据巴基斯坦《新闻报》5月2日报道，巴基斯坦总理吉拉尼5月1日主持召开政府内阁会议，批准通过《巴基斯坦2010年劳动政策》，以改善工人阶层生活水平，并在巴建立没有饥饿、贫穷和剥削的社会。

　　该政策主要内容有：将每月最低工资标准从目前的6000卢比（1美元约合84卢比）提高至7000卢比；在全国各行业推行老年人综合社会保险制度，包括自谋职业者；通过国家数据库登记局（NADRA）发放的智能卡登记雇员情况；通过支票或银行转帐方式支付雇员工资；在联邦、省和地区建立三级三方监督委员会，以监督劳动法的执行，主要涉及雇员工资、工作环境和劳动时间等；所有在巴老年人救济金协会（EOBI）登记的工人可受益于工人福利基金（WWF）；经工会官员申请和监督委员会推荐，被解雇工人可获得最高1.5万卢比的法律救助；将矿工退休年龄从55岁下调至50岁；因公死亡补偿金定为30万卢比等。上述政策将于今年6月1日起生效。

稿件来源：商务部

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