王天凯在2011-2012中国纺织服装企业竞争力500强发布会上的演讲
发表时间:2012-10-12     发表评论

     各位来宾、各位企业家、新闻界的朋友们: 

      大家下午好!

      首先,我代表中国纺织工业联合会,对为本次会议顺利召开给予大力支持并做了大量工作的河南省政府,郑州市政府以及河南省纺织协会、服装协会、家纺协会,河南元通纺织城有限公司等单位表示衷心感谢。今年的中国纺织服装企业竞争力发布会移师中部地区,到郑州这个中原经济区最大的中心城市召开。中部地区是承接产业梯度转移的主要地区,中国纺织工业联合会此时此刻聚集行业中大企业在这里举办这样的行业活动,充分了解郑州市优越的资源、区位和市场优势以及该地区未来经济发展的巨大潜力。同时,也给各位企业家对接中原地区,优化资源配置,提升传统优势,提高企业核心竞争力,提供一次增进了解的机会。

      今年以来,国内外经济环境日趋复杂,行业运行压力不断增加,主要经济运行指标呈现增速持续回落趋势,主要表现为生产增速下降,内销明显放缓,出口形势严峻以及投资增速趋缓,企业效益下滑。行业目前所面临的问题有宏观经济环境趋紧,国内外需求下降以及生产成本增长过快,转型升级压力加大等方面的问题,也有现有棉花管理体制而形成的国内外棉花差价持续扩大,棉制纺织品国际竞争力削弱等这样一些突出问题。

      从当前纺织行业所面临的形势以及回顾总结进入二十一世纪以来的发展,特别是全球金融危机以来的几年发展,至少应该看清并明确几个方面的问题:一是国际政治经济环境复杂多变,世界以及中国经济都进入深度调整和转型时期,行业较长时期的高速增长的条件已经改变;二是中国在进一步完善社会主义市场经济进程中的体制机制性障碍依然存在,需要通过加快改革,不断完善。而在此过程中,企业也要不断通过改革,以增强适应外部环境而提高自身竞争能力;三是在资源、环境约束加剧以及生产要素成本快速增长情况下,必须加快转变发展方式,加快结构调整以真正提高企业的竞争力并最终促进行业从大到强的转变。

      纺织竞争力500强企业是在长期激烈的市场竞争中,通过优胜劣汰,逐渐成长并壮大起来,它们的发展状况对行业整体竞争力有着重要影响,同时对行业的科学发展有着重要的影响力和引领作用。从2007年以来连续五年进入500强的143家企业来比较,2011年平均工业总产值36.96亿元,复合年均增长率11.56%,平均利润2.56亿元,复合年均增长率12.50%,研发投入平均7400万,复合年均增长率27.46%,平均新产品产值16.57亿元,复合年均增长率23.20%,劳动生产率68.03万元/人(按工业总产值计算),复合年均增长率19.39%。企业用工从2007年的年均7127人,减少到2011年的5433人,这些企业的效益和生产保持了同步增长,研发收入、新产品产值以及劳动生产率的增长幅度都高于生产的增长幅度。这一些数据反映了这些企业在加大科技投入,加强新产品开发力度以及在提高劳动生产率方面都取得了好的效果。

      然而,我们还是要非常清醒意识到,纺织竞争力500强的测评还是相对的。所评出的企业与同行业相比虽然是强的,但与国内外先进企业比,还有不少差距。纺织强国建设的目标,最终还是要形成一批具有国际竞争能力的大企业,今年评出的500强的平均利润率为6.29%,虽然比全行业规模以上企业平均利润率5.54%,高于0.75个百分点,还是难以支撑自身真正实施从大到强的转变。对此要有清醒认识,要继续努力,谦虚谨慎,为实施纺织强国建设目标继续作出努力。纺织企业竞争力测评工作,是在纺织行业由大到强转变进程中的一项具体工作。这项工作同样也需要与时俱进,要根据产业和外部环境发展变化,不断充实和完善竞争力测评体系,改进服务工作。要针对企业反映的影响竞争力的突出问题,加强对行业和企业的竞争力研究,要深入细致的开展后续工作,特别是通过测评,对行业的科学发展有重大影响的一些情况要加大研究,宣传和推广的力度,为持续提升企业竞争力和促进行业的科学发展服好务。

      借纺织行业竞争力500强发布之际,再提几点希望,供参考。

      一、要更加着力于企业的做实做强做优

      纺织行业在进入二十一世纪后取得了快速发展,在此过程中,已经形成了一批在行业以及在国内外具有影响力的大企业、大集团,特别欣喜的是,在去年世界500强的评选中,已经有二家纺织企业:山东魏桥创业集团和新兴际华集团进入世界500强。纺织行业是充分竞争的行业,进入世界500强来之不易。中国纺织工业联合会也希望有更多的企业进入世界500强。至少可以证明,这个行业不是夕阳产业,而依然具有广阔的发展前景。但同时也要看到,在基本告别高速增长的大环境下,大企业要更加着力于企业的做实做强做优,从规模扩张型实实在在的向品种、质量和效益的转变,通过进一步促进资源优化配置,产业链整合,价值链提升来提高发展的质量和水平,从而取得更大的经济效益,以促进并努力实现纺织大企业的可持续发展能力。

      二、要着力于进一步加大自主创新能力

      当前外部环境复杂多变,市场竞争更加激烈的形势下,企业必须着力于进一步加大自主创新能力,全力推进体制创新、科技创新、管理创新,以能踏上时代的步伐以及适应于不断变化的外部环境。
纺织企业的自主创新能力建设,要紧密围绕品牌建设,重大科学技术的攻关和先进成果的推广,以及加强节能减排、资源综合循环利用,打造绿色纺织产业,和人才的培养、锻炼和成长四个纺织强国建设的战略重点来推进。

      纺织企业的自主创新能力建设,在今天产品并不紧缺的时代,还要真正突破从产品经济向服务经济的转变,建立适应于自身长远发展同时也适应于不断变化的市场需求的商业模式,以促进企业的可持续发展,纺织大企业在这些方面应该走在前面。

      三、全面推进和加强企业现代化管理

      对于成长型企业来讲,能使其立于不败之地,必须加强企业的现代化管理以不断提升管理水平。当前,相当部分的纺织大企业在经历了快速发展的同时,在管理水平上有了较大的提升,在信息化、财务、人力资源、营销以及企业的业务流程再造等方面的现代化管理手段的应用和提升方面有了较大的提高。

      应该看到,企业的发展已经告别了过去的粗放一点也能发展,能耗以及成本多一点也能有利润的年代,企业的科学发展必须有现代化的管理来保障。当前,中央企业正在开展为期二年的管理提升活动,要求中央企业与世界一流企业对标,找出差距,制定整改措施,切实在改方式上下功夫,在强管理上下功夫,纺织大企业也应该进一步加快运用现代化管理手段的步伐,为纺织行业的管理水平提升,起到引领和示范作用。

      四、确实加强社会责任建设,建立起公平、公正的市场竞争关系

      承担社会责任是企业发展的内在要求,也是现代社会对企业的必然要求。坚持社会责任的重点在于以人为本,对劳动者、消费者,对环境资源、市场秩序,企业都应遵守相应的国内外法律、法规和行业规范,这是企业参与国际经济合作与竞争的必要条件。

      当前,非常重要的是在社会责任建设上还要体现在大企业要带头建立并维护公平、公正的市场竞争关系,防止并堵截一切不正当的非正常的市场竞争手段和恶性竞争,尤其在困难的情况下,企业需要抱团取暖,可以说这既是企业的一种策略,也是社会责任的一种具体体现。要建立起支持中小企业稳步发展,大企业间公平竞争的和谐共荣的竞争关系。

      企业还要为行业的健康发展,建立起有中国特色社会主义市场经济的环境,敢于提出建议,并敢于承担责任,为行业的健康、稳健发展作出贡献。

      各位企业家、各位朋友,纺织大企业肩负纺织行业健康发展,促进行业由大变强的光荣使命。衷心希望纺织大企业不辱使命,不断做强做大,做实做优,提升国际竞争能力。中国纺织工业联合会将与大家共同努力,为实现纺织行业又好又快发展,实现纺织大国到强国的转变作出不懈努力。

      谢谢大家!

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